Diese Woche ist die Woche der psychischen Gesundheit, eine jährliche Veranstaltung, die darauf abzielt, die Bedeutung einer guten psychischen Gesundheit hervorzuheben. Das diesjährige Thema ist Einsamkeit, ein Problem, das in den letzten beiden Jahren zunehmend an Bedeutung gewonnen hat, zunächst mit den Lockdowns der Pandemie und jetzt, da Menschen weiterhin remote arbeiten und auf regelmäßige soziale Kontakte verzichten. In Anerkennung dieser Woche möchte ich den Ansatz von Hughes Europe in Bezug auf die psychische Gesundheit am Arbeitsplatz vorstellen und untersuchen, welche interne Unterstützung für seine Mitarbeiter verfügbar ist, damit sie sich nicht allein fühlen.
Als Leiterin des Personalwesens glaube ich wirklich, dass unsere Mitarbeiter unsere Stärke sind. Es ist wichtig, dass wir eine Umgebung haben, die es ihnen ermöglicht, sich zu entfalten und sich weiterzuentwickeln. Es ist keine Raketenwissenschaft!
Wir stellen sicher, dass die positive psychische Gesundheit und das Wohlbefinden unterstützt werden und sich unsere Mitarbeiter sicher, respektiert und wohl fühlen. Es ist ein ganzheitlicher Ansatz und beginnt mit einem Rahmen, in dem die grundlegenden Dinge vorhanden sind, um Menschen physisch, emotional und finanziell sicher fühlen zu lassen.
Ein flexibles, unterstützendes Arbeitsumfeld
Der physische Arbeitsplatz wurde so gestaltet, dass er ein angenehmer und komfortabler Ort zum Verweilen ist, an dem jede Person einen dedizierten Arbeitsplatz und alle benötigten Werkzeuge hat. (Dazu gehört großartiger Kaffee!) Die Mitarbeiter wissen, was sie tun müssen, und es gibt viele Herausforderungen und Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, um zu wachsen.
Seit dem Ende des Lockdowns genießen die Mitarbeiter von Hughes Europe ein hybrides Arbeitsmuster, das Flexibilität und Vielfalt bietet, damit jeder auf die für ihn am besten geeignete Weise arbeiten kann. Wir genießen es wirklich, wieder ins Büro zu kommen. Die Energie, die wir bekommen, wenn wir uns persönlich sehen, hebt den Arbeitstag wirklich an. Und es hilft, dass jeder sich wirklich mag, natürlich!
Unsere Unterstützung für die psychische Gesundheit
Hughes Europe bietet auch eine großartige Auswahl an Gesundheitsleistungen wie private Krankenversicherung, Lebensversicherung und ein Mitarbeiterunterstützungsprogramm. Dieses Programm ist ein vertraulicher Service, der bei Bedarf Beratung, Unterstützung und Beratung bietet.
Wir haben auch zertifizierte Mental Health First Aiders im Team, die für jeden verfügbar sind und entweder persönlich oder online über Teams mit allen chatten können. Es war eine so starke Maßnahme in den letzten Jahren, dass wir in diesem Jahr Pläne haben, mehr Personen zu zertifizieren.
Eine Kultur, die sich kümmertIn einer
Zeit, in der die Menschen endlich offener über psychische Gesundheit sprechen, nimmt Hughes Europe die Fürsorge für seine Mitarbeiter wirklich ernst. Wir haben eine Umgebung geschaffen, in der es in Ordnung ist, nicht in Ordnung zu sein, und ich denke, das ist sehr wichtig. Sie können über das sprechen, was Sie fühlen, und ich bin sehr stolz darauf, wie unterstützend, fürsorglich und nicht urteilend alle unsere Mitarbeiter sind. Die leitenden Manager führen mit Menschlichkeit und sind pragmatisch in Bezug auf die Herausforderungen, denen jeder begegnen kann.
Um mehr über das Team von Hughes Europe zu erfahren, besuchen Sie bitte unsere Website.